عقد المكتب التنفيذي للعاصمة عدن، اليوم الثلاثاء، اجتماعه الدوري برئاسة وزير الدولة محافظ العاصمة عبدالرحمن شيخ، وبحضور وكلاء المحافظة، ومديري عموم المديريات والمكاتب التنفيذية.
وفي مستهل الاجتماع، ألقى المحافظ شيخ كلمة استعرض خلالها آخر المستجدات المتعلقة بعمل السلطة المحلية، وجملة من القضايا والموضوعات المرتبطة بأداء عدد من الهيئات والمرافق والمؤسسات الخدمية والتنفيذية في العاصمة، مؤكدًا أهمية الارتقاء بمستوى الأداء وتعزيز التنسيق بين مختلف الأجهزة التنفيذية بما يسهم في تحسين الخدمات المقدمة للمواطنين.
وفي سياق متصل، أوضح المحافظ شيخ أن المجلس التنسيقي في العاصمة عدن هو مجلس ذو صفة استشارية، يضم شخصيات من مختلف ألوان الطيف العدني، وتتمثل طبيعة عمله في تقديم الرؤى والمقترحات والرفع باحتياجات المواطنين والقضايا المرتبطة بالشأن المحلي، مؤكدًا أن المجلس لا علاقة له بالجانب السياسي، وإنما يأتي في إطار تعزيز المشاركة المجتمعية والاستفادة من الخبرات والآراء في خدمة العاصمة وأبنائها.
ونوه المحافظ شيخ بأهمية الحوار بين أبناء العاصمة عدن، باعتباره قيمة سامية ووسيلة حضارية لمعالجة أي تباينات أو اختلافات في وجهات النظر، مشددًا على ضرورة تغليب المصلحة العامة، وتعزيز التفاهم والتوافق، بما يسهم في الخروج برؤى موحدة تخدم العاصمة عدن وأبناءها، وتدعم جهود السلطة المحلية في تحقيق التنمية والاستقرار وتحسين مستوى الخدمات.
واستعرض الاجتماع، بعدها عددًا من التقارير المدرجة في جدول أعماله، وفي مقدمتها التقرير الفني والتشغيلي لمطار عدن الدولي للنصف الأول من عام 2026م، للفترة من يناير وحتى يونيو، والذي تضمن عرضًا لمستوى الإنجاز في أعمال التطوير والتأهيل الجاري تنفيذها عبر البرنامج السعودي لتنمية وإعمار اليمن، إلى جانب أبرز الصعوبات والمعوقات وسبل معالجتها وتجاوزها.
كما استمع الاجتماع إلى تقرير الأداء النصف سنوي للمؤسسة العامة للاتصالات السلكية واللاسلكية، متضمنًا مستوى تنفيذ الأعمال والخدمات، وأبرز الصعوبات التي تواجه المؤسسة، والإجراءات المطلوبة والتنسيق اللازم مع الوزارة لمعالجة تلك التحديات والارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة.
واستعرض الاجتماع تقرير النشاط النصف سنوي لمكتب الخدمة المدنية والتأمينات بالعاصمة عدن، وما تضمنه من بيانات حول عملية التوظيف والإحلال في الوظائف العامة.
وفي هذا الشأن، وجه المحافظ شيخ بتشكيل فريق عمل لمتابعة وإعادة حصة العاصمة عدن من الوظائف المعتمدة ضمن الـ17 ألف وظيفة، مؤكدًا حرص السلطة المحلية على استيعاب أوائل خريجي الجامعات منذ عام 2015م، وفق ترتيب وآلية يتم التنسيق بشأنها مع وزير الخدمة المدنية والتأمينات.
كما اطلع الاجتماع على التقرير النصف سنوي لمستوى تنفيذ المهام والأنشطة والفعاليات لمكتب الإعلام بالعاصمة عدن، وخطة وبرامج المكتب للنصف الثاني من العام، وفي مقدمتها العمل على تأسيس نافذة واحدة لتنظيم وتنسيق العمل الإعلامي، وتنظيم ورشة تدريبية شاملة للإعلاميين بهدف تطوير الأداء وضبط وتنظيم العمل الإعلامي.
ووجه المحافظ شيخ مكتب الإعلام بضرورة إعداد ميثاق شرف إعلامي ينظم العمل الإعلامي في العاصمة، والتعامل بإيجابية مع النقد البنّاء، واحترام حرية الرأي والتعبير في إطار القانون، مؤكدًا أهمية اضطلاع الإعلام بدوره التوعوي والمجتمعي، لاسيما في ما يتعلق بالنظافة والحفاظ على المظهر العام للعاصمة.
وشدد على ضرورة تركيز الخطاب الإعلامي على العمل والتنمية والخدمات، والإسهام في تحييد العاصمة عدن عن الصراعات السياسية، بما يعزز الاستقرار ويخدم مصالح المواطنين.
واستعرض الاجتماع التقرير الفني والشبابي لمكتب الشباب والرياضة للفترة من يناير وحتى يونيو 2026م، وما تضمنه من استعراض للبطولات والأنشطة التي نظمتها الاتحادات الرياضية في مختلف الألعاب، إلى جانب التحضيرات الجارية لانطلاق ماراثون عدن الأول، كأول ماراثون ينظم في العاصمة منذ عام 1909م، فضلًا عن عدد من الأنشطة والفعاليات الرياضية والشبابية الأخرى.
وأكد المحافظ شيخ دعم السلطة المحلية للمناشط الشبابية والرياضية، وحرصها على توفير الظروف المناسبة لاستضافة وتنظيم الفعاليات الرياضية المختلفة، بما يسهم في تنمية قدرات الشباب وتعزيز حضور العاصمة عدن في المجال الرياضي.
كما ناقش الاجتماع التقرير الفني والتشغيلي لمكتب النقل بالعاصمة عدن للنصف الأول من عام 2026م، متناولًا مستوى الأداء وأبرز الصعوبات والتحديات التي تواجه قطاع النقل، إلى جانب الإجراءات والحلول المقترحة لمعالجتها.
واستعرض كذلك التقرير النصف سنوي لنشاط مكتب السياحة بالعاصمة عدن لعام 2026م، وما تضمنه من مستوى تنفيذ الأنشطة والبرامج، وأبرز التحديات التي تواجه القطاع السياحي، والحلول والإجراءات المقترحة لتطوير النشاط السياحي وتعزيز دوره في العاصمة.
وأكد المحافظ شيخ في ختام الاجتماع أهمية متابعة تنفيذ ما تم إقراره من توصيات وتوجيهات، ورفع مستوى التنسيق والتكامل بين مختلف المكاتب التنفيذية والمديريات، بما يضمن تحسين الأداء وتعزيز الخدمات وتحقيق الأولويات التنموية للعاصمة عدن.
